培训经理

岗位职责/工作内容/岗位要求
1、对汽车销售的业务培训以及沟通技巧的培训；
2、完成上级领导交代的其它事项。
任职要求：
1、大专及以上学历；
2、熟悉汽车行业、汽车销售行业、二手车行业优先。
3、有责任心，学习能力强，有较强的逻辑思维能力和语言表达沟通能力，热爱汽车行业；
4、有较强的抗压能力，乐观积极，工作主动性强，团队合作能力优秀，喜欢挑战自我；
5、熟练掌握office办公软件，熟练使用PowerPoint；

联系方式：汤经理